Kategorie «Fachkräfte & Employer Branding»

„Global Minds – Local Meetings“ bietet internationale Impulse in einem lokalen Netzwerk

Mit dem Auftakt im Future Work Lab der Hochschule Niederrhein ist die neue Netzwerkreihe „Global Minds – Local Meetings (GMLM)“ gestartet. Die gemeinsame Veranstaltungsformat von KREFELD BUSINESS, der IHK Mittlerer Niederrhein und der Hochschule Niederrhein versteht sich als Plattform, die internationale Fachkräfte, Unternehmen und internationale Studierende zusammenbringt – nicht mit fertigen Lösungen, sondern mit …

Resilienz & Zukunftsfähigkeit: Was kann Krefeld von internationalen Vorbildern lernen?

Der Vorstand des „Haus des Wissens und der Wirtschaft e.V.“ lädt herzlich ein zur Auftaktveranstaltung 2025 zum Thema „Resilienz und Zukunftsfähigkeit: Was kann Krefeld von internationalen Vorbildern lernen?“. Gleich zu Beginn eines in vielerlei Hinsicht und auf sämtlichen Ebenen – lokal, national und international – weichenstellenden Jahres wollen wir uns …

Die richtigen Mitarbeitenden finden und binden.

„Die richtigen Mitarbeitenden finden und binden – Anreize und Performance im Einklang“: Genau diesem Kernthema widmet sich die nächste Veranstaltung in der W3-Themenreihe „Fachkräftesicherung und Future Skills“. Was erwartet Sie? Beleuchtet werden effektive Strategien zur Rekrutierung und langfristigen Bindung von Fachkräften, einschließlich Anreizsystemen und den Rahmenbedingungen für eine optimale Mitarbeitendenleistung. …

W3-Reihe „Fachkräftesicherung und Future Skills“: Macht KI unsere Jobs überflüssig?

Unter der Moderation von Dr. Frauke Astermann, Professorin für Transformation der Arbeitswelt im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Hochschule Niederrhein startet die Veranstaltung „Macht KI unsere Jobs überflüssig?“ der W3-Themenreihe „Fachkräftesicherung und Future Skills“ mit einem Impulsvortrag von Dr. Frank Bauer vom IAB Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Sodann folgt ein Dialog …

Umfrage: „Zuwanderung von Fachkräften unverzichtbar für Deutschlands Wirtschaft!“

Deutscher Verband der Wirtschaftsförderungs- und Entwicklungsgesellschaften (DVWE) legt Ergebnisse einer gemeinsamen Verbändeumfrage zur Bedeutung der Zuwanderung vor: Für über 90% der befragten Gesellschaften ist die Zuwanderung von Fachkräften essenziell und eine große Chance für die wirtschaftliche Entwicklung. Der Deutsche Verband der Wirtschaftsförderungs- und Entwicklungsgesellschaften e. V. (DVWE), die Bundesvereinigung City- …

Erfahrung bleibt – Wie Unternehmen ältere Beschäftigte länger halten.

Bei der Fachkräftesicherung richtet sich der Blick häufig auf die Gewinnung neuer Mitarbeitender. Weniger Beachtung findet bislang die Frage, wie erfahrene Beschäftigte kurz vor dem Renteneintritt länger im Unternehmen gehalten werden können. Dabei liegt hier großes Potenzial: Wissen und Erfahrung bleiben erhalten, personelle Engpässe können abgefedert und Übergänge frühzeitig gestaltet werden. …

Kostenlose KI-Praxis-Labs für Ausbildungsbetriebe in NRW.

Künstliche Intelligenz verändert zunehmend die Arbeitswelt und damit auch die Anforderungen an die berufliche Ausbildung. Mit „AzubiTrain – Deine Zukunft mit KI“ erhalten Auszubildende sowie Ausbilderinnen und Ausbilder in Nordrhein-Westfalen ein kostenfreies Qualifizierungsangebot, das den kompetenten und verantwortungsvollen Umgang mit KI praxisnah vermittelt. Das Angebot wurde vom Förderverein für Jugend …

Digitale Kompetenzen im Arbeitsprozess stärken.

Digitale Anwendungen und Künstliche Intelligenz verändern Arbeitsprozesse in nahezu allen Branchen. Mit der neuen Förderrichtlinie „Digitale Kompetenzen geringqualifizierter Beschäftigter im Arbeitsprozess stärken“ (DiKAp) unterstützt der Bund die Entwicklung und Erprobung arbeitsplatznaher Qualifizierungsangebote. Im Mittelpunkt stehen Beschäftigte mit geringen formalen Qualifikationen und Menschen in einfachen Tätigkeiten. Digitale Teilhabe und Beschäftigungsfähigkeit sichern …

Krefeld bekommt eine neue zentrale Praktikumsbörse.

Wie finden Jugendliche den passenden Einstieg in die Berufswelt? Und wie kommen Unternehmen frühzeitig mit potenziellen Nachwuchskräften in Kontakt? Mit www.praktikum-krefeld.de entsteht eine neue Plattform, die genau hier ansetzt: Unternehmen können ihre Praktikumsangebote einfach veröffentlichen, verwalten und direkt mit interessierten Schülerinnen und Schülern in Kontakt treten. Das Praktikumsportal ist als …

KReateFUTURE 2026 bringt Schule, Hochschule und Wirtschaft in Krefeld zusammen

Wie sieht die Zukunft unserer Stadt, unserer Arbeitswelt und unseres gesellschaftlichen Zusammenlebens aus? Antworten auf diese Fragen lieferten am 02. Februar 2026 die Jugendlichen selbst: Beim fünften Youth Science Camp KReateFUTURE entwickelten rund 70 Schüler:innen ab Jahrgangsstufe 9 gemeinsam mit Akteur:innen aus Wirtschaft, Hochschule und Politik Ideen zu den Themen …

CHECK IN Day – Einblick in die Berufswelt geben und Nachwuchs finden

Nutzen Sie die Chance, bei den CHECK IN Days 2026 die Nachwuchskräfte von morgen für Ihr Unternehmen zu gewinnen! Seit 2010 hat sich mit dieser jährlichen Veranstaltung ein erfolgreiches Format etabliert, das Jugendlichen aus der Region eine direkte Möglichkeit gibt, mit potenziellen Ausbildungsbetrieben in Kontakt zu treten. In diesem Jahr …

Startschuss für die Fachkräfteagentur International NRW

Am 12. Mai 2025 wurde die FAI NRW Fachkräfte Agentur International, ein Projekt der Deutschen Fachkräfteagentur, öffentlich vorgestellt. Das Team der Fachkräfteagentur International NRW bietet ein neues, kostenfreies Beratungs- und Unterstützungsangebot für Unternehmen in Nordrhein-Westfalen, das gezielt auf die Gewinnung und Integration internationaler Fachkräfte ausgerichtet ist. Als Teil der Fachkräfteoffensive …

Praktikumswoche 2025 – jetzt kostenfrei teilnehmen!

Nach der erfolgreichen Testphase der Praktikumswoche 2024 in Krefeld wird das Angebot nun landesweit in Nordrhein-Westfalen umgesetzt – gefördert durch das Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes NRW (MWIKE). Während der sechswöchigen Sommerferien (14. Juli bis 26. August 2025) haben Jugendliche ab 15 Jahren die Möglichkeit, bis …

Vom Stipendiaten zum Geschäftsbereichsleiter in 3,5 Jahren

Das Deutschlandstipendium ist eine vom Bundesministerium für Bildung und Forschung unterstützte Förderinitiative. Es gewährt ausgewählten Studierenden ein monatliches Stipendium in Höhe von 300 Euro. Die Finanzierung erfolgt dabei zur Hälfte durch den Bund und zur anderen Hälfte durch eine Unternehmensspende. Förderer des Deutschlandstipendiums haben die Möglichkeit, leistungsstarke und zielstrebige Studierenden …

Diversity: Competentia bietet kostenfreie Informationen und Workshops

Die Förderung von Vielfalt (Diversity) und Inklusion ist nicht mehr nur Trend bei großen Konzernen – sie hat sich eher schon zu einem Erfolgsfaktor insbesondere für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) entwickelt. Denn: Geht Vielfalt mit Chancengleichheit einher, bedeutet dies einen strategischen Vorteil im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte. Seit über …

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